درحالی برای سال جاری افزایش تعرفه های پزشکی بیش از ۴۶درصد افزایش یافته است که دستمزد کارگران۴۵درصد افزایش یافته که کمتر کارگری برای هزینه های درمانی خود اقدام می کند. اکثر کارگران با این شرایط به سمت خوددرمانی پیش رفته اند.
روز کارگر امسال هم مانند سال های قبل با وعده هایی از سوی مسئولان همراه بود,یکی از وعده های امسال از سوی سخنگوی دولت بود که بیمه درمانی کارگران تا ۷۵ روز پس از قطع بیمه ادامه دارد.اما کارشناسان می گویند که اجرای این موضوع نیازمند فرآیند قانونی است.
عده ای می گویند نیروی کار خارجی در کشور یک تهدید است, اما معاون وزیر کار معتقد است حذف نیروی کار خارجی به تولید آسیب می زند این در حالی است که با جایگزین سازی نیروی کار ایرانی به جای نیروی خارجی بخش قابل توجهی از مشکلات بیکاری رفع می شود.
ازآنجایی که بهگفتۀ وزارت کار حدود ۵۷درصد بازار کار کشور غیررسمی است, رواج بهکارگیری کارگران بدون قرارداد و بیمه بسیار شایع است, این موضوع یک قانونگریزی ناشی از عدم بازرسی کار است.
از آنجایی که امنیت شغلی در سایه قراردادهای کوتاه مدت از بین رفته است، نمایندگان کارگران در شورای عالی کار خواستار برقراری کمیته امنیت شغلی هستند تا بتوانند گامی مثبت برای کارگران بردارند.
به مناسبت هفته کار و کارگر، بانک رفاه کارگران نسبت به صدور کارت رفاهی تا سقف ۳۰۰ میلیون تومان برای هر کارگر به تناسب میزان حقوق و مزایای دریافتی آنها اقدام کرده است.
به گزارش اداره کل روابط عمومی و امور بین الملل استانداری اصفهان، دکتر مهدی جمالی نژاد استاندار اصفهان به مناسبت روز جهانی کار و کارگر پیامی صادر کرد.
درحالیکه طبق قانون، حقوق بازنشستگان باید بهطور منصفانه و در چهارچوب قوانین کشور اجرا شود، استان اصفهان بهویژه در حوزه مشاغل سخت و زیانآور در سالهای اخیر با چالشهای فراوانی در این زمینه روبهرو بوده است.
یکی از چالشهای همیشگی کارگران، بهویژه در ماههای پایانی سال، تخلفات گسترده کارفرمایان در پرداخت حقوق و مزایای قانونی است.
این روزها موضوع همسانسازی و متناسبسازی حقوق بازنشستگان به یکی از دغدغههای جدی جامعه بازنشستگان تبدیل شده است.